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安新强老师

——实战派人资、管理讲师

主要背景

西安交大MBA

国内知名战略绩效管理专家

国际职业培训师协会高级培训师

国际人力资源管理师协会高级讲师

中粮集团特聘培训总监

世界500强企业泰国正大集团人力资源总监

 

工作经历

曾任世界500强企业泰国正大集团人力资源总监十年,积累了丰富的企业管理实践经验。安老师在实践中独创的“6S绩效管理理论和方法”是让绩效管理落地的有效工具,是实现企业战略目标的有效载体,在业界拥有较高的声望。安老师在国内专业刊物上发表了上百篇专业研究文章和案例。其中部分文章还荣获相关领域金奖、银奖,并被编辑录入北京大学、浙江大学的MBA教材中,影响广泛。

主讲课程

人力资源类 :《绩效管理》《招聘面试》《劳动法》《平衡计分卡》《培训体系建设》

          《非人力资源的人力资源管理》《人才的选用育留》《新劳动合同法解读》

            《<劳动合同法修正案>和<劳动争议最新司法解释>与人力资源风险管理》

 

通用管理类 :《卓越领导力》《赢在执行力》《目标管理》《时间管理》《危机管理》

《授权与激励》《高效沟通》《MTP中层管理》《科学管理方法》

《战略管理新思维》《职业生涯规划》《创新思维与创新管理》

授课特色

实战经验丰富、理论与实际结合,内容实战、实用、实效;

〓神采飞扬、声情并茂、激情四射、深入浅出、形式生动、内涵深刻;

〓实战型解答、以真实案例说明实际问题;

〓观点新颖,论述精辟,学术前沿、传道授业、授人以渔;

内训企业

中国电信、中国移动、中国联通、建设银行、洛阳工商银行、北京银行、深圳国投、秦皇岛地税、华药集团、石药集团、盛荣医药、中国石化、中国石油塔里木油田、库尔勒油田、北京中石油、西北矿业、燕山大学 、河北电力、贵阳电力、内蒙古电力、东莞电力、六盘水供电局、贵州烟草、首都机场、呼伦贝尔机场、恒信集团、骆驼集团、中国邮政、中国石油、新华书店、人民医药、宣武医院、泰康人寿、日美化工、中央粮食储备库、太极集团、兰德集团、银瑞达集团、露露集团、中粮集团、青岛联通、广缘超市、兴龙广缘、华运秦皇岛糖业、唐人科技、红星美凯龙、北京奥龙、上海大众、宝信汽车、华普汽车、长城集团、开隆汽车、合胜科技、金乌地产、日泰地产、兴隆物业、立邦漆、通达集团、嘉宝重工、东方爱婴、日多日化等等  
视频链接:

http://www.soku.com/search_video/q_%E5%AE%89%E6%96%B0%E5%BC%BA